|
Hva er Costa Ricas Call Centers hemmelig til motivasjon?
Hvis agenter verdi suksess, integritet, kundeservice, personlig arbeid ethic, kvalitet og innovasjon, så hjelper vi de knytte justere disse verdiene med organisasjonens mål. Vi hjelper med å skape personlige langsiktige mål som å bli en topp produsent eller en mer kortsiktige mål som mestring kallehendelsen skriptet. Vi forsterke sine følelsesmessige tilstand av tillit, holde dem fokusert på det grunnleggende, retningslinjer og etterlevelse av hit for en høyere standard. Belønningen er felles for agenter med positive tilbakemeldinger fra kunder, slik at de anser sentralbordet en karriere mulighet, ikke en dead end jobb.
Penger vil alltid motivere ansatte. I Costa Rica, call center jobber høyt betalende, svært ettertraktet jobber i forhold til andre vocations.Mesteparten av telefonsalg jobber forlate USA for posisjoner og lønninger mange nord-amerikanerne irettesette.Vårt Call Center agenter vil gjøre en konsekvent, effektive bidrag til kampanjene lykkes for å sikre at deres lønnsslipp fortsetter.
|